Тус ажлын албанд шинжилгээ үнэлгээний мэргэжилтэн, хүний нөөцийн ажилтан, гадаад харилцааны менежер, хуулийн зөвлөх багтдаг. Шинжилгээ үнэлгээний мэргэжилтэн ажлын чиглэл нь сургуулийнхаа боловсрол олгох сургалтын төлөвлөгөө, хичээлийн стандарт, хөтөлбөр боловсруулах ажлын гүйцэтгэл, чанар, мэргэжлийн тэнхмүүдэд ямар байгаа болон сургалт явуулах орчин нөхцөл хангамж ямар байгаад үнэлгээ хийх гол үүрэгтэй бөгөөд чадварлаг боловсон хүчин бэлтгэн гаргах бүхий л боломж нөхцөлөөр хангуулахад оршино. Хүний нөөцийн ажилтны багт нарийн бичгийн дарга, архив, бичиг хэргийн эрхлэгч багтдаг бөгөөд багшлах боловсон хүчний чадавхи нэмэгдүүлэх, багш нарыг тогтвор суурьшилтай ажиллах ажлын байр нөхцөл бололцоог бүрдүүлэх, нийгмийн хангамжийг нэмэгдүүлэхэд үйл ажиллагаагаа чиглүүлдэг.  Гадаад харилцааны төв нь гадаад харилцаа, хамтын ажиллагааг хөгжүүлэх, өргөжүүлэх ба бусад гадаадын болон дотоодын байгууллагууд болон сургуулиудтай хамтарч ажилладаг.

ШИНЖИЛГЭЭ YНЭЛГЭЭНИЙ МЕНЕЖЕРИЙН БАГ

Шинжилгээ vнэлгээний менежерийн ажлын чиглэл нь сургуулийнхаа сургалтын тєлєвлєгєє, хичээлийн стандарт, хєтєлбєр боловсруулах ажлын гvйцэтгэл, чанар, мэргэжлийн тэнхимvvдэд ямар байгаа болон сургалт явуулах орчин нєхцєл хангамж ямар байгаад vнэлгээ хийх гол vvрэгтэй бєгєєд чадварлаг боловсон хvчин бэлтгэн гаргах бvхий л боломж нєхцєлєєр хангуулахад оршино.

ХYНИЙ НєєЦИЙН МЕНЕЖЕРИЙН БАГ

Хvний нєєцийн менежерийн багт нарийн бичгийн дарга, архив, бичиг хэргийн эрхлэгч, гадаад харилцааны асуудал хариуцсан мэргэжилтнvvд багтдаг бєгєєд багшлах боловсон хvчний чадавхийг нэмэгдvvлэх, багш нарыг тогтвор суурьшилтай ажиллах ажлын байр, нєхцєл бололцоог бvрдvvлэх, нийгмийн хангамжийг нэмэгдvvлэхэд vйл ажиллагаагаа чиглvvлдэг.

Ректор дараахь ажил vvргийг гvйцэтгэнэ.

~ Тєрєєс боловсролын талаар тавьсан зорилтыг хэрэгжvvлэх, багшлах боловсон хvчин бэлтгэх
~ Засгийн газрын мєрийн хєтєлбєр, БСШУЯ-ны vндсэн чиглэл, хєтєлбєрийн хэрэгжилтийг байгууллага дээр зохион байгуулах
~ Сургууль хєгжvvлэх хэтийн ба ойрын хєгжлийн бодлогыг тодорхойлох, тvvнийг хэрэгжvvлэх, vр дvнд vнэлгээ дvгнэлт єгєх
~ Тєсвийн ерєнхий захирагчийн хувьд сургуулийн удирдах ажилтан, бvрэлдэхvvний болон харъяа сургуулиудын захирлуудын бvтээгдэхvvн нийлvvлэлт, санхvvжилтын талаар харилцан гэрээ байгуулж ажиллах
~ Боловсролын салбарт хэрэгжиж буй vндэсний хєтєлбєрийн хэрэгжилтийг байгууллагын хэмжээнд удирдан зохион байгуулах
~ Багшлах боловсон хvчнийг тогтвор суурьшилтай ажиллуулах, тэдний мэргэжил боловсролыг тасралтгvй дээшлvvлэх
~ Байгууллагын орон тоог оновчтой тогтоох, цалингийн санг тогтоох, захиран зарцуулах, тvvний гvйцэтгэлд шинжилгээ хийх, мэргэжлийн багш, аргазvйч, ажилтныг ажилд томилох, ажлаас чєлєєлєх, урамшуулан шагнах
~ Хамт олныг тєлєвшvvлэх, нийгмийн асуудлыг шийдвэрлэх
~ Иргэдийн єргєдєл, гомдол, хvсэлтийг хvлээн авч зохих албан тушаалтанд цохолт хийн шилжvvлэх

Захиралын туслах дараахь ажил vvргийг гvйцэтгэх.

~ Захиралыг vйл ажиллагаа явуулах нєхцєл бололцоогоор хангах, тал бvрээр туслах
~ Сургуулийн тамга тэмдэг тvших, албан хэрэг хєтлєх, архивын нэгж бэлтгэх ажлыг тогтоосон журмын дагуу гvйцэтгэнэ.
~ Захиралд тухайн єдрийн ажлын дарааллыг єглєє бvр танилцуулж, саналыг нь авсны vндсэн дээр хэрэгжvvлэх
~ Захирал, проректоруудын єгсєн vvрэг даалгавар, зарлал мэдээллийг ажлын албад, бvрэлдэхvvний сургууль, тэнхимvvдэд шуурхай хvргэж, хэрэгжилтийг хянах
~ Захиралыг сонин хэвлэл, интернетийн болон бусад мэдээллээр хангах асуудлыг хугацаанд нь зохион байгуулах
~ Бичээчийн ажилд хяналт тавьж, удирдлагаас бичгээр гаргасан шийдвэрийг ректор, проректоруудын єгсєн vvрэг даалраврын дагуу олшруулан холбогдох нэгжvvдэд хvргvvлэх
~ Бvрэлдэхvvний сургуулиудын нарийн бичгийн дарга нарын vйл ажиллагаанд эрхэлсэн ажлын хvрээнд туслалцаа vзvvлэх, хяналт тавих
~ Иргэдийн єргєдєл гомдлыг хvлээн авч зохих албан тушаалтанд шилжvvлж, хариу авах
~ Шуудан захиа явуулах, хvлээн авч ажлын алба, бvрэлдэхvvний сургууль, тэнхимvvдэд єгєх,
~ Харилцагч байгууллагуудаас /УИХ, БСШУЯ, бvрэлдэхүүний сургуулиуд, Тєрийн болон хувийн их дээд сургууль, коллеж, Тєрийн бус байгууллагууд г.м/ ирсэн албан бичгийг хvлээн авч дугаарлан холбогдох албан тушаалтанд єгєх
~ Єєрийн ажлын хvрээнд холбогдох асуудлуудад хариу єгєх, зєвлєгєє єгєх
~ Гадаадын хамтран ажилладаг сургуулиудтай харилцах

Бичиг хэрэг, архивын эрхлэгч дараах ажлуудыг гvйцэтгэнэ.

Тус сургуулийн захиралын тушаалууд, албан бичгvvд, мєн ректорын зєвлєлийн гишvvдийн хурлын, эрдмийн зєвлєлийн хурлын, санхvv, аж ахуйн хурлын протоколууд, бvрэлдэхvvний сургуулийн оюутнуудын шилжилт, хєдєлгєєний тушаал бичих. Архивт тус сургуулийн тєгсєгчдийн материалууд, санхvvгийн баримтууд, тушаал, албан бичгvvд, Бакалаврын сургалт, тєгсєлтийн дараах сургалтын материалууд, багш нарын тооцооны хуудас, журналууд гэх мэт бичиг баримтуудыг эмх цэгцтэй хадгалах. Бичиг баримтаа хаяж vрэгдvvлсэн, зарим багш нарын хувийн хэргээс тодруулах зvйл, тэтгэвэр тогтоолгохоор гарч байгаа багш, ажилчид цалингийн тодорхойлолтоо хуулж авах, сургууль орхиод гарсан оюутнууд суралцаж байсан vеийн дvнгийн жагсаалтаа авах, дипломоо vрэгдvvлсэн оюутнууд дvнгийн хавтгай, дипломын хуулбар, сургуульд орсон тушаал, тєгссєн тушаалыг канондаж хуулбарлан авахад зохих журмын дагуу үйлчлэх.
Архив “Б” корпусын 219-р єрєєнд байрладаг. 15:00 цагаас vйлчлэх ба бичиг хэрэг, архивын эрхлэгчийг хавсран хийнэ.